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El Salario Mínimo Interprofesional subirá 15 euros en 2021
- 22 septiembre, 2021
- Categorias: Actualidad Laboral, Empresas
No hay comentariosEl Ministerio de Trabajo y Economía Social y los responsables de las organizaciones sindicales CCOO y UGT han alcanzado un acuerdo para incrementar el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) en 2021 hasta los 965 € mensuales. La subida se aplicará de manera retroactiva desde el 1 de septiembre de 2021. El Ministerio de Trabajo y Economía
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Renovación del permiso: Trabajador extranjero no comunitario
- 22 septiembre, 2021
- Categorias: Actualidad Laboral, Empresas
Si su empresa tiene contratado a un trabajador extranjero no comunitario cuyo permiso de trabajo ya ha vencido. ¿Puede el afectado seguir trabajando? ¿Cómo actuar en estos casos? Como ya sabrá, los extranjeros mayores de dieciséis años que deseen ejercer en España cualquier actividad lucrativa, laboral o profesional, por cuenta propia o ajena, habrán de
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En caso de despido ¿Es necesario entregar copia de la carta a los representantes legales de los trabajadores?
- 2 septiembre, 2021
- Categorias: Actualidad Laboral, Empresas
La entrega de la carta a los representantes legales no se exige en los despidos objetivos por ineptitud sobrevenida del trabajador o por falta de adaptación a las modificaciones técnicas operadas en su puesto de trabajo. Tampoco lo es en caso de despido disciplinario, salvo que el convenio establezca lo contrario. A la hora de formalizar
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Extinción del contrato por pérdida de la autorización para trabajar
- 31 agosto, 2021
- Categorias: Actualidad Laboral, Emprendedores, Empresas
El Tribunal Supremo (TS), en sentencia del pasado 23 de junio, desestima los recursos de casación para la unificación de doctrina interpuestos tanto por la parte empresarial como por la parte trabajadora contra la sentencia dictada por la Sala de lo Social del TSJ de Cataluña, el 4 de abril de 2018, que declaró la
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Nuevas sanciones en el orden social
- 31 agosto, 2021
- Categorias: Actualidad Laboral, Emprendedores, Empresas, Legal
La Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia, mediante su Disposición final primera modifica, con efectos del próximo 1 de octubre, el artículo 40 del texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social (LISOS), que establece las cuantías de las sanciones por infracciones en el orden social.
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Novedades en la regulación del trabajo a distancia
- 31 agosto, 2021
- Categorias: Actualidad Laboral, Economia, Emprendedores, Empresas
La Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia, entró en vigor el pasado 11 de julio, es consecuencia de la tramitación parlamentaria del Real Decreto-Ley 28/2020, de 22 de septiembre. Los cambios, que detallamos a continuación, son puntuales y la concreción de algunos de ellos, sumados a los que tantas dudas siguen planteando, continuarán