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Cotización de los becarios en prácticas a partir del 1 de octubre de 2023
- 30 marzo, 2023
- Categorias: Actualidad Fiscal, Actualidad Laboral, Empresas
No hay comentariosEl Real Decreto-ley 2/2023 de reforma de las pensiones, con efectos desde el 1 de octubre de 2023, ha incluido en el sistema de Seguridad Social a los alumnos que realicen prácticas formativas y académicas incluidas en programas de formación. Le informamos que el Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo, de reforma de las
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Las claves de la nueva reforma de las pensiones 2023
- 22 marzo, 2023
- Categorias: Actualidad Fiscal, Actualidad Laboral, Empresas
En el BOE del día 17-03-2023, se ha publicado el Real Decreto-ley 2/2023 de reforma de las pensiones, que recoge importantes novedades, entre las que destacan el incremento gradual de las bases máximas de cotización, la creación de una cuota de solidaridad del 6% para los salarios más altos que superen la base máxima de
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Cambios en la bonificación aplicable a los contratos de sustitución en caso de maternidad y paternidad a partir del 1 de septiembre de 2023
- 15 marzo, 2023
- Categorias: Actualidad Fiscal, Actualidad Laboral, Empresas
El Real Decreto-ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral, con efectos desde el 1 de septiembre de 2023, ha modificado la bonificación aplicable a los contratos de sustitución en caso de maternidad y paternidad, cuyo incentivo se ha reducido considerablemente. Le informamos que El Real
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La Inspección de Trabajo tendrá más control en las propuestas de un despido colectivo (ERE)
- 9 marzo, 2023
- Categorias: Actualidad Laboral, Emprendedores, Empresas
Con efectos desde el 2 de marzo de 2033, la nueva Ley 3/2023 de Empleo ha modificado el Estatuto de los Trabajadores, para establecer un mayor control administrativo de los despidos colectivos (ERE) por parte de la Inspección de Trabajo. Le informamos que con efectos desde el 2 de marzo de 2023, la Ley 3/2023, de
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Novedades en la bajas por menstruación dolorosa e interrupción del embarazo para las mujeres trabajadoras
- 3 marzo, 2023
- Categorias: Actualidad Laboral
Dentro de los derechos relativos a la salud menstrual de las mujeres, la Ley Orgánica 1/2023, de 28 de febrero reconoce la posible situación de incapacidad temporal derivada de menstruaciones incapacitantes, por interrupción del embarazo y desde la semana 39.ª de embarazo. Este aspecto de la norma entrará en vigor el próximo 1 de junio
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Se publica la Ley de protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y contra la corrupción
- 23 febrero, 2023
- Categorias: Actualidad Laboral, Emprendedores, Empresas, Legal
En el BOE del 21 de febrero de 2023 se ha publicado la Ley 2/2023 reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción. La principal novedad es que establece la obligación para empresas con 50 o más personas trabajadoras de implantar un sistema de información,