Podeu obtenir informació completa de la nostra Política de Cookies en Política de les cookies
-
Què és RED? El nou mecanisme que substituirà els ERTO introduït en la reforma laboral 2022
- 19 gener, 2022
- Category: Empreses, Laboral, Recursos Humans
No hi ha comentarisUna de les novetats més destacades de la denominada reforma laboral és el Mecanisme RED de flexibilitat i estabilització de l’ocupació, que s’ha anomenat com “el nou ERTO”. El volem informar d’un tema d’actualitat com és el nou Mecanisme RED de flexibilitat i estabilització de l’ocupació que tracta de substituir els ERTO introduït en la
-
El que hem de saber de la reforma de les pensions 2022
- 5 gener, 2022
- Category: Empreses, Laboral, Laboral, Recursos Humans
Al BOE del dia 29 de desembre s’ha aprovat, amb efectes des de l’1 de gener de 2022, la Llei 21/2021, de 28 de desembre, de garantia del poder adquisitiu de les pensions i d’altres mesures de reforç de la sostenibilitat financera i social del sistema públic de pensions (que inclou la primera reforma del
-
Retencions del treball: comunicació de dades del perceptor de rendes del treball al seu pagador o de la variació de les dades prèviament comunicades (model 145)
- 30 desembre, 2021
- Category: Empreses, Fiscal, Laboral
Recordi que al gener la seva empresa ha de calcular la retenció de l’IRPF que aplicarà als seus treballadors, segons les retribucions previstes i la seva situació familiar. Li recordem que cada vegada que un treballador comença a treballar en la seva empresa, vostè li ha de demanar que empleni el model 145, indicant quines són
-
La Seguretat Social millora la cotització de cuidadors no professionals de familiars dependents
- 15 desembre, 2021
- Category: Fiscal, Laboral, Recursos Humans
Al BOE del 14 de desembre de 2021 s’ha publicat el Reial decret 1057/2021 pel qual es modifica la regulació normativa dels cuidadors de les persones en situació de dependència. La modificació realitzada permet actualitzar anualment la base de cotització original dels cuidadors que redueixen la seva jornada i retribució per cuidar una persona dependent.
-
Distribució irregular de jornada de treball
- 15 desembre, 2021
- Category: Economia, Empreses, Laboral
El Tribunal Suprem ha declarat lícita una distribució irregular de jornada establerta per l’empresa sense l’acord dels representants dels treballadors, ja que afecta menys del 10 % de la jornada i el conveni no imposa la necessitat d’acord. Amb la finalitat d’adaptar la jornada a les necessitats de les empreses, la llei permet que puguin distribuir
-
Conveni especial per a treballadors subjectes a procediments d’acomiadament col·lectiu que incloguin treballadors amb 55 anys o més
- 10 novembre, 2021
- Category: Empreses, Laboral
El conveni especial amb la Seguretat Social té per finalitat complementar les cotitzacions dels treballadors que s’acosten a l’edat de jubilació que han sigut baixa en la seva feina, de tal forma que la pensió de jubilació no es vegi reduïda per aquesta circumstància. Les empreses que realitzin acomiadaments col·lectius que afectin treballadors més grans