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Blog
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¿Podría derivarse algún tipo de responsabilidad para terceros en el supuesto de condena en los casos Urdangarín, Partido Popular y Pujol?
- 25 noviembre, 2015
- Categorias: Legal
No hay comentariosLos affaires Pujol, Bárcenas y Urdangarín pueden haber puesto de rabiosa actualidad la figura del “partícipe a título lucrativo”, una institución a la cual ciertos casos mediáticos han dotado de un muy especial y relevante protagonismo. Se trata de aquella persona, física o jurídica, que sin ser responsable, autor, cooperador o cómplice de un delito,
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Nueva versión del calculador de indeminzaciones por despido (versión 2015, Sentencia Supremo de 29/09/2014)
- 17 noviembre, 2015
- Categorias: Laboral
Como de todos es sabido el Real Decreto Ley 3/2012 modificó el cálculo de la indemnización por despido cuando este sea declarado improcedente. La indemnización de los contratos formalizados con anterioridad al 12-02-2012 se calculará a razón de 45 días por año de servicio anterior a esa fecha y a razón de 33 días de salario por año de servicio por el tiempo de prestación de servicios posterior.
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Convenios colectivos
- 4 noviembre, 2015
- Categorias: Laboral
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Modificación del Reglamento de los Servicios de Prevención
- 4 noviembre, 2015
- Categorias: Laboral
Mediante el Real Decreto 899/2015, de 9 de octubre, publicado en el B.O.E. de 10 de octubre, se ha modificado el Reglamento de los Servicios de Prevención. En el artículo 31.5 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales, ya se estableció que para poder actuar como servicios de prevención,
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Nueva Ley de Sociedades Laborales
- 4 noviembre, 2015
- Categorias: Laboral
La Ley 44/2015, de 14 de octubre, de Sociedades Laborales y Participadas, vigente a partir del próximo 14 de noviembre, deroga la anterior Ley 4/1997, de 24 de marzo, de Sociedades Laborales. A continuación, detallamos los principales aspectos laborales y de Seguridad Social contemplados en la misma. CONCEPTO DE SOCIEDAD LABORAL Una sociedad laboral deberá
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Nueva Ley del Voluntariado
- 4 noviembre, 2015
- Categorias: Laboral
La Ley 45/2015, de 14 de octubre, del Voluntariado que deroga la anterior y se aplicará sin perjuicio de las competencias atribuidas a las comunidades autónomas en la materia por sus Estatutos de Autonomía y en su legislación específica, establece un periodo transitorio de un año para que las entidades de voluntariado integradas o que